Выплаты при рождении ребенка: все виды федеральной и региональной помощи родителям

Содержание заявления на выплату

Согласно п. 6 приложения № 1 к приказу № 889н тексты заявления на путинские выплаты при рождении первого ребенка и такого же документа, составляемого в связи с рождением второго из детей, должны содержать одну и ту же информацию:

• название органа, для которого предназначается документ;
• Ф.И.О., дату рождения заявителя и данные документа, удостоверяющего его личность;
• сведения о наличии гражданства РФ;
• СНИЛС;
• адрес места жительства, соответствующий указанному в удостоверении личности, и телефон для связи;
• данные о ребенке, в отношении которого производится обращение (его Ф.И.О., дата рождения, очередность появления на свет или усыновления, сведения о гражданстве);
• сведения о представителе заявителя (если в них имеется необходимость): его Ф.И.О., данные документа, удостоверяющего личность, и документа, свидетельствующего о полномочиях;
• сведения о наличии (отсутствии) фактов лишения прав родителя и отмены усыновления в отношении ребенка, в связи с которым осуществляется обращение;
• сведения о наличии (отсутствии) фактов совершения преступления против личности ребенка и принятия решения забрать его из семьи — при подаче заявления на выплаты по второму из детей;
• данные о доходах, получаемых семьей;
• реквизиты счета, открытого в банке, на который будут поступать выплаты;
• список документов, прилагаемых к заявлению;
• подпись заявителя и дата подписания.

В перечень документов, которые потребуется приложить к заявлению на выплаты, включены (приложение № 2 к приказу № 889н):

• подтверждающие:
  • факт рождения, усыновления, установления опеки;
  • наличие гражданства РФ;
  • факт смерти матери, объявления ее умершей или лишенной прав родителя;
  • наличие отмены усыновления;
  • факт расторжения брака;
  • факт призыва на военную службу;
• содержащие:
  • данные о доходах, учитываемых при расчете средней величины этого показателя на одного члена семьи;
  • подтверждение реквизитов счета, на который будет осуществляться перечисление средств.

При личном представлении заявления в орган, осуществляющий выплаты, или МФЦ (законом № 418-ФЗ разрешен такой способ) подателю необходимо иметь при себе удостоверение личности и документ, подтверждающий полномочия представителя (если подача осуществляется через него).

Как получить пособие при рождении ребенка

Для оформления пособия необходимо обратиться в уполномоченную за выплату организацию в течение 6 месяцев после рождения ребенка. Она зависит от того, к какой категории заявителей относится родитель:

1. Официально трудоустроенные лица должны обращаться за назначением пособия к своему работодателю.
2. Безработные граждане и те, которые не подлежат обязательному социальному страхованию (например, работающие по гражданско-правовым договорам) – в отделение соцзащиты по месту своего жительства.
3. Индивидуальные предприниматели, нотариусы, адвокаты, добровольно вставшие на учет в ФСС и уплачивающие за себя страховые взносы – в ФСС.
4. Самозанятое население, которое не встало на добровольных началах на учет в ФСС – в отделение соцзащиты.
5. Студенты очной основы (обучающиеся платно или бесплатно) —  в отделение соцзащиты населения.
6. Военнослужащие по контракту, служащие МВД, МЧС, ФСИН, ГНК – по месту получения денежного довольствия.

После представления в уполномоченную инстанцию необходимого комплекта документов решение о назначении пособия принимается в течение 10 дней.

После того как обращение будет обработано, денежные средства будут выданы наличными или перечислены на зарплатный счет сотрудника (при его обращении за пособием у работодателя). Если же документы передавались в ФСС или соцзащиту, то запрашиваемая сумма пособия может быть перечислена:

• на текущий счет заявителя;
• почтовым переводом;
• на социальную карту;
• на банковскую карту.

Заявление на получение единовременного пособия удовлетворяют далеко не всегда. В выплате могут отказать в следующих случаях:

• рождение мертвого ребенка;
• предоставление недостоверных сведений;
• пропуск срока обращения за пособием;
• наличие решения о лишении заявителя родительских прав;
• предоставление подложных сведений;
• нарушение действующей процедуры получения пособия: например, за выплатой обратилась безработная женщина, хотя ее муж официально трудоустроен (в такой ситуации пособие необходимо оформлять мужу).

Отказ в предоставлении пособия должен быть официально оформлен в письменном виде. При необходимости заявитель вправе его обжаловать в судебном порядке или в вышестоящей организации.

Срок для обращения за пособием может быть восстановлен в исключительных случаях: если возникли обстоятельства непреодолимой силы (наводнение, пожар и пр.), или заявитель находился на длительном лечении и не смог раньше обратиться за выплатой. Суд может признать иные причины пропуска сроков уважительными.

Выплаты и пособия после рождения ребенка

После появления ребенка его родители могут рассчитывать на получение следующих видов выплат:

• Разовые – предоставляются в связи с рождением малыша.
• Ежемесячные – выплачиваются раз в месяц, до достижения ребенком полуторалетнего возраста.

Для оформления каждого вида пособия потребуется предоставить пакет необходимых бумаг. В том случае, если родители трудоустроены, то документация и заявка предоставляется работодателю.

Если ни один из родителей не имеет работы, то заявка направляется в службу соцзащиты населения.

Что касается ежемесячных детских пособий, то в 2015 году на первого ребенка выплачивалось пособие не меньше 2718,34 рубля.

В 2016 году эта же материальная помощь уже будет выплачиваться в сумме 2884,16 рубля. Оформить такой платеж можно до достижения ребенком двух лет.

После того, как ребенку исполняется 1,5 года и по достижении 3 лет, выплата составляет 50 рублей в месяц. Для оформления платежа следует обратиться в МФЦ или в соцзащиту.

Помимо заявки, потребуется такие документы, как:

1. Справка из налоговой инспекции о доходах всех членов семьи.
2. Выписка о составе семьи.
3. Акт о рождении ребенка.

Вместе с ксерокопиями документов следует предоставлять оригиналы.

Единовременные выплаты

Данные пособия выплачиваются только один раз и адресованы женщине в период беременности, родов и послеродовом периоде, ограниченном сроком, указанным в больничном листе. Некоторые из них также полагаются усыновителю.

Пособие по беременности и родам

Этот вид помощи, оказывается работающим женщинам разово из средств ФСС в период нетрудоспособности, вызванной беременностью и родами. Формирование средств фонда осуществляется в основном благодаря взносам работодателей из заработной платы работающих граждан, поэтому и претендовать на получение выплаты могут только те, кто работает или занимается иной официальной деятельностью. Неработающим БИР не полагается. Итак, на родовые (декретные) выплаты может рассчитывать только женщина, которая вскоре родит и имеет один из пяти официальных статусов:

• работающей;
• безработной, вследствие ликвидации предприятия, но при условии, что на бирже она стоит не более года;
• студентки-очницы;
• военнослужащей по контракту;
• усыновительницы ребенка возрастом до 3-х месяцев.

Денежные средства выплачиваются до родов после предоставления списка документов, требующихся для оформления пособия по месту занятости женщины. Причем, если два года женщина трудилась на 2-х работах в одновременном порядке, то пособие ей выплачивается с обоих мест. Безработным следует обращаться в органы социальной защиты по месту жительства, но следует помнить, что одновременно получать пособие по безработице и декретные не получится, придется выбрать что-то одно.

Размер БИР для работающих в 2021 году

Сумма, которую получит получательница, зависит от ее зарплаты и начисляется из расчета 100% от среднего заработка за день

При этом важно упомянуть, что существует максимальный и минимальный размер итоговой суммы пособия, который зависит не только от заработной платы, но и от количества рожденных во время родов детей и особенностей их протекания. Также существует ряд районов, к которым применяются районные коэффициенты, которые в таблицах ниже не учитываются

Минимальная сумма пособия определяется величиной федерального МРОТ (минимального размера оплаты труда), который зависит от прожиточного минимума для трудоспособного населения.  С 01.01.2021 года размер его составляет 12 130 рублей.

Сумма пособия для студенток, военнослужащих по аналогии с предыдущей категорией, исчисляется исходя из 100% дохода, который получает женщина по роду своей деятельности (стипендия, денежное довольствие военнослужащих), только не ежедневно, а ежемесячно.

Размер БИР для неработающих в 2021 году

Пособие при постановке на учет в женской консультации

Эта выплата выдается женщине единовременно, но при одном условии: она встала на учет в ЖК на сроке беременности не позднее 12 недель.

Для получения финансовой помощи необходимо представить медицинскую справку из ЖК, где женщина состоит на учете и наблюдается доктором.

Пособие обычно платится и оформляется вместе с БИР, если список документов для их перечисления женщина предоставила в бухгалтерию организации одновременно. Срок выплаты – 10 рабочих дней для работающих или не позже 26 числа месяца, идущего за месяцем подачи заявления для неработающих.

Единовременная выплата при рождении ребенка

Единовременная денежная выплата (ЕДВ) в феврале 2021 года при рождении ребенка повысится.

Эта разовая выплата положена всем, вне зависимости от социального статуса или количества детей в семье. Право на получение субсидии возникает с рождением или усыновлением ребенка, поэтому если у роженицы родилась двойня, то деньги дадут в двойном размере. За получением средств необходимо обратиться в течение полугода  с момента родов по месту основного рода деятельности или в отдел соцзащиты.

Другие виды единовременных выплат

Таким образом, федеральные выплаты за первого ребенка в семье носят единовременный и ежемесячный характер. Поддержка материнства начинается в период беременности и продолжается уже после рождения первенца. На региональном уровне властями также предпринимаются меры (губернаторские пособия), помогающие семье справиться с возможными финансовыми трудностями при появлении малыша на свет, правда их гораздо меньше, чем при появлении второго или третьего ребенка, и внедрены они далеко не во всех регионах.

Особенности выплаты и назначения единовременного пособия при рождении ребёнка

К специфике данных дотаций можно отнести:

1. пособие доступно всем гражданам, что подлежат обязательному социальному страхованию, а также людям, находящимся на службе в органах внутренних дел, или же на военной контрактной службе, по месту занятости, но только одному из супругов;
2. в ситуации, когда лица, осуществляющие заботу о младенце, не располагают работой либо являются студентами дневного стационара, денежная помощь предоставляется им УСЗН;
3. в условиях, когда один из пары опекунов работает, а второй – её лишён, оплата денежной помощи осуществляются на предприятии, где задействован трудоустроенный родитель;
4. в обстоятельствах, когда пара состоит в разводе, пособие доступно тому из них, с которым проживает ребёнок, по месту его занятости (если он трудоустроен) или же в УСЗН (безработному лицу).

Разновидности детских пособий

Правильно понимать под пособиями некие ежемесячные начисления, однако их основой в данном случае является факт родительства. При этом часто некоторые пособия может получить второй родитель, а не только мать младенца. Стоит знать, что пособия по уходу и единовременную выплату по родам может оформить отец младенца. Однако декретные начисления и выплату за постановку на учет в ЖК папа малютки не может получить.

В число таких пособий входят такие начисления:

1. Базовое по уходу до 1,5 л.
2. Новое путинское для семей со скромным доходом до 1,5 л.
3. Стандартное по уходу до 3 л.
4. Для нуждающихся семей с детьми до 3 лет.

Несмотря на деление ежемесячных пособий и единоразовых выплат на разные виды государственной помощи, их можно объединить в единую систему поддержки материнства. По причине отсутствия точных данных о предстоящей индексации социальных пособий и об ожидаемом уровне инфляции, в таблице приведены суммы, действовавшие в 2020 году. При этом для составления общей картины в таблице приведены не только ежемесячные детские пособия, но и иные выплаты, положенные родителям.

Регулярные пособия и единовременные детские выплаты

Разновидность начисления	Размеры выплаты
Больничный по беременности и родам	Мин 55 830,60 р/Мах 322 191,80 р
Декретные выплаты при осложненной беременности/родах; многоплодная беременность (156 дней)	Мин 62211,24 р/Мах 359 013,72 р
Выплаты при осложненных родах + многоплодная беременность (194 И 200 дней)	Мин 77365,26 р/Мах 446 465,78 р Мин 79758 р/Мах 460 264 р
Единовременный платеж при родах/усыновление ребенка	18 004,12 р
Единовременная выплата для беременной супруги военнослужащего, проходящего срочную службу	28 511,40 р
Пособие по уходу до 18 мес для неработающих	На первого ребенка 3375,77 р; на второго и последующих — 6751,54 р
Пособие по уходу до 18 мес	Минимальные выплаты на первого ребенка 4852 р; на второго и последующих — 6751,54 р. Максимальные значения — 27984,66 р.
Пособие по уходу до 18 мес для 1 и 2 ребенка для семей с низким доходом	В размере 1 регионального детского ПМ (9-11 т р)
Пособие по уходу до 36 мес для малообеспеченных семей (первый и второй ребенок)	В размере 1 регионального детского ПМ (9-11 т р)
Ежемесячные выплаты на ребенка призывника, проходящего срочную службу	12 219,17 р
Пособие для детей до 7 лет из нуждающихся семей	1 ПМ, положенный на ребенка в данном регионе
Детское пособие до 16/18 лет ежемесячно	100 р и более (до половины ПМ в редких случаях)
Однократная выплата за раннее обращение в ЖК по беременности	675,15 р

Стоит отметить, что в данной таблице не приведены данные об детских выплатах при усыновлении 2-3 родственных детей, т.к. данные начисления зависят от нескольких факторов. Также не указана информация о пособиях на ребенка-инвалида по причине вероятной путаницы родителями пенсий, выплат по уходу и иных начислений, вероятных в каждом отдельном случае. К тому же в эти выплаты вносят коррективы локальные нормативные акты по муниципальной поддержке таких семей. Об этом можно узнать только в регионе пребывания, т.к. начисление такой финансовой помощи не распространяется на всю Россию.

Отдельно необходимо подчеркнуть, что большинство единовременных пособий подлежит перерасчету с учетом районных коэффициентов. Ежемесячные выплаты же привязаны к величине прожиточного минимума, заметно отличающегося в разных регионах. Исключением являются декретные выплаты по БиР — их максимальные и минимальные значения уже указаны в итоговом виде.

Удивительным является то, что подавляющее большинство родителей не знаю о возможности получения пособий на ребенка до 16 и даже до 18 лет. Впрочем, есть и те, кто просто игнорирует такую поддержку в силу незначительности ее размера. Раньше родители просто не хотели из-за 1-2 сотен рублей в месяц тратить время, силы и нервы на оформление. Сейчас же с этим проще — подача через Госуслуги занимает минимум времени. Более того, в некоторых регионах размер детских может значительно отличаться, причем такое происходит не только в столице. Впрочем, с пособиями в главном городе страны в любом случае совсем иная история, чем в других населенных пунктах.

Нюансы

1. Срок подачи. Документы и заявление нужно подать в срок, не превышающий 6 месяцев со дня рождения малыша;
2. Количество документов. Объем пакета документов зависит от категории заявителя;
3. Куда подавать заявление. Трудоустроенные родители подают документы в бухгалтерию организации-работодателя. Незастрахованные категории граждан обращаются в отделы социальной защиты по месту регистрации или проживания.

Содержание документа

• данные заявителя;
• вид пособия;
• адреса по прописке и фактическому проживанию;
• банковские реквизиты для перечисления денег.

Заявление нужно подать в отделение социальной защиты или свою организацию не позднее 6 месяцев со дня рождения ребенка. Иначе право на получение помощи утрачивается.

Рекомендация! Если за дотацией обращаются в соцзащиту, заявление следует написать в двух экземплярах (сделать копию): один остается у сотрудника отделения, а на экземпляре заявителя проставляется дата приема документа. Это обеспечит необходимый контроль срока назначения пособия, поможет избавиться от возможной спорной ситуации.

Образец заявления

Ниже можно ознакомиться с образцом заявления на получение пособия в связи с рождением ребенка.

https://youtube.com/watch?v=IUPbst6SFVE%3F

Какие выплачиваются пособия

Финансовую помощь от государства для молодых родителей делят на следующие категории:

1. ежемесячные выплаты на ребенка;
2. одноразовые перечисления;
3. льготы;
4. выдача сертификатов.

Федеральное законодательство предлагает молодым мамам несколько видов пособий:

• выплаты, которые платятся один раз;
• выплаты, которые предоставляются на протяжении определенного периода.

К единовременным выплатам принадлежат:

1. Материнский капитал.
2. При рождении ребенка.

Внимание! Единовременные пособия могут получить только те женщины, которые трудились на работе до самого ухода в декретный отпуск. Будущие матери, которые уволились с работы во время беременности, не могут рассчитывать на подобные виды государственной помощи

Будущие матери, которые уволились с работы во время беременности, не могут рассчитывать на подобные виды государственной помощи.

Важно! Мама должна подать документы на оформления пособия заранее.

Кому положены послеродовые выплаты

ФЗ №81 определяет круг лиц, которые могут претендовать на получение послеродовых выплат.

К таковым относятся:

1. Мать ребенка, если она не лишена родительский прав либо в них не ограничена.
2. Отец ребенка, также не лишенный, и не ограниченный в родительских правах.
3. Законные представители: опекуны, попечители.
4. Другие родственники ребенка могут оформить ежемесячные выплаты по уходу за ребенком до полутора лет, если они обеспечивают такой уход.

Оформление пособия зависит от того, трудоустроен представитель ребенка или нет.

Законом предусмотрены следующие варианты:

1. Если заявитель имеет официальное трудоустройство, то он получает пособие по месту своей работы.
2. Безработные родители могут оформить выплату в отделении соцзащиты населения или в многофункциональном центре.

Важно отметить, что к категории безработных относятся граждане:

• студенты;
• призывники;
• срочники.

Для оформления пособия, предоставляется шесть месяцев с момента рождения ребенка. Матери-одиночки также имеют право воспользоваться различными пособиями.

Кроме стандартных выплат, женщины, в одиночку воспитывающие детей могут получать:

• компенсацию на продукты питания (если произошло повышение их стоимости);
• получение одежды, обуви и спецпитания для ребенка до 1,5-ра лет;
• до 3-х тел ребенка полностью обеспечивают необходимыми медикаментами.

Для получения таких видов помощи потребуются следующие документы:

• паспорт мамы;
• банковские реквизиты, для зачисления денежных средств;
• документ о рождении ребенка;
• справка из ЖЭКа, подтверждающая, что ребенок живет совместно с матерью;
• если мать не работает, то ее трудовая книжка.

Помимо федеральных выплат, в отношении первенца субъекты федерации также обеспечивают ряд социальных платежей.

Список выплат при рождении первого ребенка в семье в 2020 году

В этом разделе статьи мы перечислим все предусмотренные законодательством пособия и выплаты, которые получает молодая мать до и после рождения своего первенца. При этом порядок перечисления пособий совпадает с их реальным порядком выплаты.

1. Пособие по беременности («декретные»). Многие женщины почему-то убеждены, что средства по беременности переводятся ежемесячно в течение декретного отпуска. Однако на самом деле «декретные» представляют собой единоразовую выплату. Пособие по беременности предоставляется будущей маме один раз в начале декретного отпуска и рассчитывается сразу на период декрета. Эта выплата имеет несколько условий.

Во-первых, поскольку данную выплату предоставляет Фонд социального страхования, то женщина должна иметь определенный страховой стаж. При этом в момент оформления заявления на пособие ей необязательно быть трудоустроенной.

Во-вторых, это единственная из всех перечисленных материальная помощь, которую может получить исключительно женщина. Прочие выплаты могут предоставляться мужчине, если мать ребенка по каким-либо причинам лишена родительских прав. Однако «декретные» выплачиваются исключительно женщинам.

В-третьих, трудоустроенным будущим мамам для получения этой финансовой поддержки необходимо оформить декретный отпуск. Дело в том, что работодатель не имеет права выплачивать сотруднице и заработную плату, и пособие. Поэтому государством введено такое ограничение. Если сотрудница не оформляла декретный отпуск за 70 дней до родов, то она может это сделать в любой момент до них или в течение 70 дней после.

Сразу после оформления она получит пособие, рассчитанное на остаток декретного отпуска. Что касается размера этой выплаты, то он не является фиксированным. Выплачиваемая сумма зависит от среднего уровня доходов женщины за последние два года. Несмотря на это, даже ранее не работавшие женщины могут получать это пособие. Правда, оно будет очень маленьким (в большинстве регионов пособие для безработных будущих мам рассчитывается как 300 рублей в месяц).

Также на финансовую помощь могут рассчитывать студентки высших учебных заведений по очной форме обучения. В их случае сумма рассчитывается на основании стипендии, установленной в ВУЗе. Сумма пособия не зависит от того, сколько детей уже есть у женщины. Пособие по беременности и родам выплачивается как за первого, так и за второго, и всех последующих детей, если их мать оформляет декретный отпуск и заявление на предоставление финансовой помощи. Чтобы получить выплату, нужно обратиться с больничным листом, заявлением и документами, которые подтверждают уровень доходов, в Многофункциональный центр оказания социальных услуг (МФЦ).

1. Пособие по уходу за ребенком представляет собой ежемесячные выплаты, которые предоставляются семье до достижения ребенком восемнадцати лет. Выплата по уходу за ребенком предоставляется не каждой семье. Для ее получения нужно, чтобы уровень доходов родителей был не выше среднего заработка в регионе. Пособие по уходу за ребенком, как и «декретные», могут выплачиваться как за первого, так и за второго, и последующих детей в семье. Размер этого пособия в каждом регионе свой. В среднем выплаты по уходу за ребенком составляют около 500 рублей в месяц (если оба родителя трудоустроены и в семье нет инвалидов).

Сумма выплат зависит также и от статуса родителей и ребенка (являются ли инвалидами, трудоустроены ли) и от состава семьи (например, матери-одиночки получают право на удвоение суммы). Чтобы начать получать материальную помощь, необходимо представить в местное отделение органов социальной опеки пакет документов. В него входят: паспорта родителей, свидетельство о рождении малыша, справки о доходах семьи за последние три месяца и выписка из домовой книги, свидетельствующая о том, что ребенок проживает с родителями.

1. Специальные льготы и пособия для матерей-одиночек призваны облегчить тяжелую жизнь женщин, воспитывающих детей без супруга. В эту категорию можно отнести достаточно много льгот, поэтому мы лишь кратко осветим основные из них. Мать-одиночка имеет право на получение денежной компенсации питания своего чада. Пока малыш находится в грудничковом возрасте, мама может получать бесплатные ползунки и прочую одежду для него. До трех лет дети матерей-одиночек получают бесплатные медикаменты. Дополнительной финансовой поддержкой является ежемесячная выплата в размере 40% от заработной платы мамы.

Куда подавать документы на детское пособие?

Заявление представляет собой документ, согласно которому принимается решение о начислении декретных выплат до достижения малышом полутора лет.

В прошении выгодоприобретатель изъявляет желание получать пособие, предусмотренное на несовершеннолетнего действующим законодательством. Отчисления носят регулярный (ежемесячный) характер.

Если гражданин имеет официальное место занятости, то параллельно с выплатой он оформляет положенный отпуск.

Право составления заявки есть только у одного законного представителя малыша. Оформление пособия обоими родителями не допускается.

Адресатом при
подаче заявки является:

• наниматель – при официальном трудоустройстве;
• ОСЗН по месту жительства – для ИП или безработных;
• ФСС – при банкротстве нанимателя или его ликвидации.

Заявление в соцзащиту на детское пособие.

Прошение в отдел соцзащиты населения о назначении преференции по уходу за ребенком до достижения им 1,5 лет составляется лицом, не осуществляющим трудовую деятельность.

Аналогичное правило действует для занятых неофициально (либо без составления трудового договора).

К заявке
прилагаются следующие документы:

• свидетельство о рождении;
• справка, свидетельствующая о том, что другой родитель не оформлял пособие на себя;
• паспорт;
• копия трудовой книжки (требуется для подтверждения отсутствия места работы)
• инн подающего родителя.

В прошении
указывается следующая информация:

• полное название отделения, куда представляется документация, сведения о его
  руководстве;
• информация о выгодоприобретателе, включая Ф. И. О., адрес, реквизиты
  паспорта;
• название документа;
• ссылка на законодательство, позволяющее заявителю получить средства (ст. 15
  Федерального закона от 19.05.95 №81-ФЗ);
• сама просьба о назначении пособия до достижения малышом полутора лет;
• Ф. И. О. малыша и дата его появления на свет;
• реквизиты банковского счета для перевода денег;
• перечень актов, прикладываемых к заявлению (их реквизиты);
• виза и дата.

Заявление может подаваться выгодоприобретателем сразу после выдачи свидетельства о появлении чада на свет.

Пособие начисляется с момента появления ребенка на свет и выплачивается до достижения им 18 месяцев.

В течение 10-ти суток уполномоченными органами осуществляется назначение минимальных декретных выплат.

Как
написать заявление на детские пособия для нанимателя?

Работодатель
принимает заявку только от граждан, осуществляющих у него официальную трудовую
деятельность. Пособие утверждается по месту занятости и рассчитывается согласно
фактическому заработку сотрудника.

К заявлению сотрудник должен приложить свидетельство о рождении чада, а
также справку об отсутствии аналогичной заявки от супруга по месту
занятости последнего (либо отсутствии обращения в иные уполномоченные
органы).

Заявление подается сразу после окончания декретного отпуска, предназначенного для подготовки к рождению ребенка и последующего восстановления.

Помимо отчислений, работник оформляет отпуск, связанный с уходом за чадом. Чтобы не формировать два разных заявления допускается изложить требования в одном документе.

Так, в акте нанимателю следует отразить:

• просьбу о предоставлении декрета до полутора лет (далее, можно продлить указанный период до 3 лет);
• просьбу о назначении выплат до полутора лет;
• отсылку на положения трудового законодательства, в частности ст.256 ТК России;
• список документов, прилагаемых к заявке.

Заявление на детские пособия: образец для ФСС.

Фонд соцстраха осуществляет
выплату положенной по законодательству преференции (пособия) в следующих
ситуациях:

• работодатель не может произвести отчисления сотруднику, поскольку проходит
  процедуру банкротства;
• организация, в которой занят выгодоприобретатель, ликвидируется в
  установленном законодательством порядке (либо закрывается ИП);
• местоположение работодателя невозможно установить.

В обозначенных выше случаях за утверждением декретных выплат нужно обращаться только в ФСС.

Указанный акт включает требования к порядку представления документации для назначения рассматриваемой в статье преференции.

ФСС назначает пособие и переводит его в десятидневный срок с даты получения пакета документов от родителя (иного законного представителя) несовершеннолетнего.

К заявлению
прилагаются:

• свидетельство о рождении;
• справка об отсутствии установленных действий со стороны второго родителя;
• справка, подтверждающая уровень дохода по месту занятости за последние два
  года;
• решение судебной инстанции о невозможности установления местонахождения нанимателя,
  его банкротстве;
• паспорт.

Особые платежи на детей военнослужащих

В отношении детей военнослужащих, призванных на службу, помимо всех вышеописанных выплат действительны также особые платежи, право на которые возникает независимо от факта получения иных пособий. Это выплаты, которые может получить:

• Жена призывника в период беременности на сроке не менее 180 дней. Платеж является разовым. Базовая его величина составляет 14 000 руб., что для 2019 года (с учетом индексации) соответствует значению 27 680,97 руб. (с 01.02.2019 по 31.01.2020).
• Мать ребенка призывника или лицо, ее заменившее, в виде ежемесячно выплачиваемых сумм в период от рождения ребенка до достижения им возраста трех лет, совпавший по времени с периодом службы отца по призыву. Базовая величина такой ежемесячной суммы равна 6 000 руб., и для 2019 года (с учетом индексации) она составляет 11 863,27 руб. (с 01.02.2019 по 31.01.2020).

Право на такие выплаты не возникает в отношении детей курсантов военных образовательных организаций.